Morning guys...
Apa kabar hari ini?
Sehat yaa..
Aminnnnn....
Lagi mau tes skb dosen ya?
Cieee lulus SKD ciee...
Okeee..
Disini saya akan bahas tes kemampuan bidang dosen dilingkungan kemenristekdikti, berhubung saya pernah tes cpns dosen kemenristekdikti tahun 2018 :
SKD skip aja ya guys..
SKB 2018 itu ada 2 hari ujian, sama diminta surat keterangan sehat minimal dari puskesmas..
Kemarin tesnya pertama bidang jurusannya kamu, disini ada 100 soal multiple choice tentang soal-soal bidang kamu, sebenarnya kemarin banyak soal yang berulang dan rumit bin sulit, after test lanjut tes koran katanya untuk nilai psikologis, dipengumuman sih test bidang doang tapi yaudahlah gaskan aja yakan...
Setelah test bidang tersebut diumumin nama - nama yang bakalan test micro teaching yang mana pelaksanaan after lunch dihari yang sama atau keesokan harinya digabung sama proses interview, jadi testnya itu ada tiga ya guys..
1. Test Bidang
2. Micro Teacing
3. Interview setingkat pejabat dilingkungan PTN yang kamu apply
Note : Diminta nyiapin CV, Hardcopy Slide Presentasi dan Surat Keterangan Berbadan Sehat minimal dari PUSKESMAS
Untuk ketentuan micro teachingnya itu bebas mau topik apa, mau bahas apa, tapi saran saya penyampaiannya minimal ada in english karna menurut saya penilaiannya ada bahasa inggris karna pas kemarin saya micro teaching disuruh sama bapaknya in english penyampaian materinya, untuk slide gak ada ketentuan ya, gimana kamu nyamannya aja soalnya mereka nilai gestur kita juga intonasi suara sama pemahaman materi, ada baiknya kamu usahain pake alat peraga yang menunjang kayak pointer itu lo yang ada sinar lasernya, lupa saya namanya apa tapi kemarin saya bela-belain beli itu demi tes hahaha..
Berikut point-point yang jadi penilaian sesi micro teaching versi saya :
1. Materi (sesuai gak sama jurusan yang kamu lamar)
Jadi misal kayak saya nih, kemarin saya apply dosen akuntansi di prodi teknik informatika dan komputer yang mana ada jurusan manajemen informatika, jadi kalo kamu disini ngebahas topik audit ya menurut saya sih kurang pas yaa, karna anak manajemen informatika kan akuntansinya gak sedalam anak akuntansi yak, jadi menurut saya sesuain aja, karna kemarin saya soalnya dibilang sama bapaknya pemilihan topiknya bagus, saya ambil pengantar akuntansi guys.
2. Penilaian slide, menurut saya pasti ada ya, tp gak dibahas sih kemarin, oiya before you take act you must introduce your self, saran saya kenalin diri kamu sebaik mungkin karena based on pengalaman ini kesan pertama mereka memberikan penilaian pada kamu. Kemarin saya full in english.
3. Gestur dan intonasi suara, ini penting banget apalagi yang gak punya pengalaman ngajar kayak saya nih, latihan deh dimepetnya waktu nyiapin materi slide dan segala berkas yg diminta hahahaaa.
4. Ditahap ini ada tanya jawab guys, dan atau saran - saran dari penilai, saya kemarin dibilangnya gini "Pak ..., overall bapak bagus penyampaiannya, pemilihan materi juga bagus banget sesuai dengan kurikulum di prodi yang bapak lamar, masih muda banget, pinter juga walau gak punya pengalaman ngajar tapi overall bapak bisa ngajar, tapi kuota dari pusat hanya 1 pak, yang memilih bukan kami tapi negara, sebenarnya kami butuh banyak dosen tapi kuota cuma 1 pak. Disini saya sempat mikir sih maksudnya apa, tp saya coba utk menepis segala pertanyaan dibenak dari pernyataan sibapak tersebut, bisa jadi dia pengen banget saya lulus, bisa jadi yang lain juga, entahlah apapun itu hanya sibapak dan Tuhan yang tau..
Ada 2 orang penilai ya guys.
Penilai yang 1 lagi minta saya persentase in english abis itu karna dah sore dia blg kita singkat aja ya pak penyampaian materinya, soalnya masih banyak yang mau maju, dalam hati lah kok, gmn sih management waktunya, tapi yaudahlah senyumin aja, sibapaj yang satu ini gak ada pertanyaan, dia cuma ngecut saya tadi pas presentasi dan nyuruh saya nyampein in english, udah gitu aja.
Keesokan harinya, interview guys...
Jadi ada beberapa pejabat yang nginterview, kemarin saya kedapetan bapak dan ibu pejabat, jadi ada 2 orang, gatau sih dia pejabat atau enggak tapi pada umumnya user kan udang top-top di perusahaan yak minimal atasan langsung lah, jadi saya ambil kesimpulan mereka berdua ini pejabat di PT tersebut, oke baiklah kembali ke topik, pertanyaannya seputar :
1. Kenapa memilih PT tersebut?
2. Kenapa memilih menjadi dosen?
3. Siapa kamu dan apa yang bisa kamu berikan untuk PT yang kamu lamar, disini saya jawabnya
"Saya XXX lulusan XXX, saya lulusan XXX, saya berusia 25 tahun, menyelesaikan study S1 saya selama 3.5 tahun dengan predikat cumlaude dan menyelesaikan magister saya selama 1 tahun 10 bulan, saya memiliki pengalaman kerja di Multinational Company yg bergerak dibidang xxx sebagai xxx dan Appraisal Staf di salah satu bank swasta ternama di Indonesia. Jika saya diberikan amanah dan kesempatan untuk mengabdikan diri bagi NKRI melalui pengabdian saya di PT XXX saya akan memberikan angin segar didunia perkuliahan yang sebelumnya tidak saya dapatkan dibangku pendidikan, dengan pendekatan yang akan saya berikan, harapan saya minat mahasiswa untuk menimba ilmu didunia perkuliahaan akan sangat berdampak dengan terobosan-terobosan yang saya dapat berikan.
Mengingat XXX merupakan Perguruan Tinggi Vokasi yang menciptakan SDM yang terampil dan berkualitas, saya yakin dengan pengalaman yang saya miliki di dunia pekerjaan saya dapat memberikan ......... (capek lanjutnya guys, intinya saya jual diri disini)
Nah, disini usernya nanya tuh, kamu kan usianya gak beda jauh nih sama mahasiswa, generasi millenial nih, gimana kamu ngadapin mahasiswa yang gak mau belajar dikelas, tidak memperdulikan dosen mengajar, bagaimana?
Saya pernah menjadi mahasiswa, dan saya tau bagaimana rasanya menahan kantuk ketika dosen saya tidak bergairah memberikan materi perkuliahan, bagi saya proses penyampaian materi merupakan inti dari permasalahan, ketika materi disampaikan dengan baik dan benar serta menarik, saya yakin mahasiswa setidaknya akan mendengarkan saya ketika saya berbicara.
Caranya?
Saya akan membuat slide yang menarik dengan point-point penyampaian yang menarik, jika membutuhkan video sebagai bahan ajar saya maka akan saya berikan, saya akan mengajak mahasiswa turut aktif dalam proses belajar mengajar, dan saya akan mengupayakan adanya hubungan timbal balik antara mahasiswa dan dosen.
Itu doang guys yang ditanya, oiya sibapak yang satu lagi nanya saya proses rekrutment dosen dimana aja, saya jawab di UP* pak, trus dia bilang sebagai penutup sukses yaa, saya jawab amin pak, saya permisi dulu ya pak buk..
Trenggggggggg, nunggu pengumuman sampe ganti bulan guys, kemenristek emang langgananan lama kalo masalah ini, dan akhirnya dimana SKD saya selisih 30 point lebih banyak sama yg dibawah, disini saya ketikung guys, turun keposisi TL.
Ini pengalaman saya tes dosen cpns dikemenristekdikti yang pertama dan mungkin yang terakhir, apapun hasilnya saya berserah sama pemberi rezeki, saya yakin dan percaya Tuhan tahu apa yang saya butuhkan.
Untuk siapapun kamu yang sedang berjuang, semoga beruntung...
